操作

分享

评论

0

中茶厦门经营管理团队荣获2015年度“利润贡献奖”!

2020-05-23 

  2015年度运营奖颁奖典礼于2016年11月2日在中粮福临门大厦隆重举行,凭借优异的业绩表现,中茶厦门经营管理团队荣获2015年度“利润贡献奖”。

  经过7年的持续增长,中茶厦门迎来了面临市场严峻挑战的2015年,在国内外市场消费总体呈现较为明显的下滑趋势的情况下,王贵卿总经理带领经营班子紧紧围绕上级公司的战略部署,坚持“安全、健康、民生”的品牌理念,全面加强产品创新、渠道拓展、售点布局和运营管理,不断降本增效、不断提高茶叶产品专业化运营管理水平,不断开拓,通过提升产品毛利率、品牌影响力、产品竞争力、综合物流配送能力等来提升客户的投资回报,继续保持“持续、稳定、成长”的综合实力,顶住了市场的严峻考验,较好地完成了全年的经营目标。2015年中茶厦门继续保持利润总额、净利润系统内排名第一,营业收入、国内品牌销售收入继续保持良好的增长态势。

  在业绩持续增长的背后,是中茶厦门经营管理团队的通力协作、无私奉献,是海堤人心往一处聚,劲往一处使的不懈奋斗。

  创新驱动,助力销售增长。研发团队深入挖掘历史悠久、产品安全、烘焙技术独特的概念,剖析客户及市场需求,开发出一系列新产品。推出具有传统古早味的“水金龟”、“龙珠茶”;研发紧压茶技术,推出“三羊开泰大红袍生肖饼”;推出限量收藏“闽茶骄傲大红袍茶饼”;顺应现代人的养生需求,推出“老茶系列”产品,深受消费者欢迎;发挥文化茶核心内涵,精心打造推出“茶客茶”、“喜上眉梢”等系列特色产品,以满足不同层次、不同喜好茶客的需求;继续推出“APEC海堤大红袍”等珍藏新品,配合品牌运营团队、销售团队恰到好处的营销方式,一经上市,就被一抢而空,深受不同市场消费群体的喜爱和珍藏。销售业绩连续7年的高速增长与成功的产品研发密不可分,为公司的可持续健康发展做出了巨大的贡献。

  质量安全,为发展保驾护航。从标准输出,实行“一片茶园一套档案”的管理模式,到执行近乎苛刻的产品验收和检验制度,再到采用行业领先的27道加工工艺,确保公司能够建立起从“茶园到茶杯”的全产业链品质保障,让每一盒“海堤茶叶”都能追溯到每一片茶园,健全的管理体系和持续多年的良好品质,让中茶厦门赢得了“好茶叶,海堤造”的美誉。2015年产品出厂检验合格率、出口一次检验合格率均达到100%。

  搭建平台,弘扬茶叶文化。除了经营管理,公司也十分重视茶叶人才的培养和传承。公司于2012年12月成立了职业技能鉴定站,成为厦门唯一一家茶行业技能工种鉴定机构;2015年共组织初、中、高级销售员、店长培训21期341人次;共组织中、高级评茶员/茶艺师鉴定12期147人次;共组织各类茶会和活动50余场。

  回顾2015年,中茶厦门总经理王贵卿表示:“中茶厦门取得的成绩,是公司各部门以及全体员工通力协作、辛勤耕耘、不懈奋斗的结果。营销一部、营销二部、国际销售部、网络销售部等销售团队在前冲锋陷阵,研发、采购、生产、质安、销售服务、仓储、品牌运营、财务、人力资源、办公室等职能团队提供充分的弹药供给及后勤保障,在没有硝烟的战场,大家配合默契,勇往直前。成绩只是代表了过去,我们还要以更加优秀的业绩向各位领导汇报。”

免责声明

本文来自新闻媒体或自媒体,本平台文章版权,图片版权,视频版权归作者所有,转载请注明来源。如版权问题请及时联系:info@kongqueshuo.com    ,我们第一时间处理。

尊重原创立志弘扬传播茶文化孔雀说精选优质自媒体文章,文中所述为作者独立观点,不代表孔雀说立场,不承担任何责任。

发布评论文明上网理性发言,请遵守孔雀说评论服务协议
0条评论
评论列表
为您推荐
相关推荐